一般仲裁的结果是从立案到拿到裁决书,至少要45天结案,案件复杂的,可以报请劳动仲裁委员会的主任批准,将案件延长十五天;工伤一般裁决结果是终局裁决,拿到裁决书可以申请赔偿。
工伤劳动仲裁申请书事实与理由需要包括以下几个方面的内容：明确申请工伤劳动仲裁解释1. 事实：详细陈述劳动者发生工伤的具体情况，包括工伤发生的时、地、原因和经过等。
2. 理由：说明为什么认定该伤情属于工伤，需要提供相应的证据材料进行证明。
1. 事实方面，要详细、准确地陈述工伤发生的相关情况，这样才能让仲裁人员清楚了解事件的全貌，做出合理的判决。
2. 理由方面，可以从法律法规、相关政策和员工手册等方面入手，提供具有说服力的证据，以增加申请成功的可能性。
3. 此外，申请书应该遵循法律书写规范，用词准确、简练，注意书写质量和篇幅控制。
根据中国劳动法规定，工伤劳动仲裁结案后，用人单位应在15个工作日内向受伤员工支付工伤赔偿金。如果用人单位未按时支付赔偿金，员工可以向劳动监察部门投诉，并要求强制执行。在强制执行程序中，法院可以采取冻结用人单位的财产、罚款等措施，确保员工能够及时获得应有的赔偿。
因此，一般情况下，工伤劳动仲裁结案后，员工应在15个工作日内获得赔偿。