如果单位不帮你交社保，你可以向劳动监察部门投诉举报，他们会调查并采取相应的法律措施。你也可以咨询劳动法律专业人士，寻求法律援助或者向劳动仲裁机构提起诉讼。保护自己的权益是每个劳动者的权利，不要忍受违法行为，积极维护自己的合法权益。
单位不好管理的人都有这些特点。上班总是经常迟到早退。上班期间懒散不好好工作，和同事们总是不和总是吵架，总爱挑领导毛病开玩笑的。
一般情况下不需要开具的，可以事先找直接主管沟通，说明自己的情况，争取主管的理解与支持，如果行不通，可以越级找能拍板的领导，解决问题，不过这样操作的风险比较大。如果面试不成功，会导致后期相处起来很尴尬。