工伤并不是劳务申请的，工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。
工伤的认定和赔偿适用于劳动法，与劳务关系有所不同。
劳务关系主要是雇佣双方在劳务合同范围内发生的权利和义务关系，而工伤关系则属于劳动关系范畴，受劳动法的调整。
当劳动者发生工伤时，应按照劳动法规定进行工伤认定、劳动能力鉴定，并享受相应的工伤保险待遇。
生产安全事故，是指生产经营单位在生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的事故。
工伤属于安全生产事故，但是安全生产事故不一定都是工伤，工伤是安全生产事故其中的一部分。
安全生产事故包括的范围很广，包括人身事故，也包括造成经济损失的事故。
工伤等级的划分是根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》来进行的。
根据该标准，除了智齿以外，牙齿除智齿以外，切牙脱落1个以上或其他牙脱落2个以上，才可以被判定为工伤十级。
这是因为牙齿是口腔中重要的组成部分，切牙是口腔中最为重要的牙齿之一，其脱落会对口腔功能产生严重影响。
因此，在工伤等级的划分中，除了智齿以外的牙齿脱落情况被列为工伤等级的判定标准之一。